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Suche und Ansprache von geeigneten Fach- und FührungskräftenBesetzung offener VakanzenSchaltung von StellenanzeigenBegleitung von VorstellungsgesprächenEntwicklung einer langfristigen Personal-Strateg
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Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Überwachung des Terminplans inkl. Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern
Durchführung von Analysen zur Überwachung von Terminen und Kosten
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Verantwortung des reibungslosen Ablaufs des technischen GebäudebetriebsEnge Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property ManagementBeauftragung und Abnahme von Umbau- und InstandhaltungsmaßnahmenKoo
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Sie arbeiten als Teil des Teams „Infrastrukturelles Gebäudemanagement“ und erledigen Aufgaben aus diesem BereichKoordination und Kontrolle externer DienstleisterSelbstständige Bearbeitung organisatori
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Als Generalist verantworten Sie alle anfallenden Aufgaben der Rechtsabteilung Der fachliche Fokus liegt dabei im öffentlichen Recht (speziell im Verwaltungsrecht) und im Arbeitsrecht Zudem führen Sie
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Organisation des Büroalltags und die Betreuung der Reiseplanung innerhalb der FirmaUnterstützung beim Vorkontieren von Belegen und Erstellen von Management ReportsUnterstützung der HR-Abteilung, durch
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Konsolidierte Klärung von Rechnungsdiskrepanzen mit Lieferanten, Dienstleister Accenture und den internen Schnittstellenpartnern Eskalationsmanagement bei LieferstoppsEigenverantwortliche Kommunikatio
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Täglich anfallende Korrespondenz insbesondere mit den MandantenFreundlicher Telefon- und EmpfangsserviceAktive Unterstützung der Partner und des Teams bei organisatorischen AufgabenVorbereitende Buchh
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Administrative Unterstützung der Abteilung Qualität im TagesgeschäftBearbeitung von Korrektur- und VorbeugemaßnahmenPflege der Prozesslandschaft und der QM DokumentationenKennzahlenerstellung und Repo
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Sie übernehmen die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in personalrelevanten ThemenSie sind zuständig für die Zeitwirtschaft sowie
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Erste Ansprechperson für Führungskräfte in allen strategischen personalrelevanten Anliegen (z.B. Nachfolgeplanung oder Führungskräfteentwicklung)Steuerung und Durchführung von Recruiting-AktivitätenFo
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Sie sind für unsere externen Rechtsanwälte der erste Ansprechpartner und beauftragen die Inkasso Mandate Sie arbeiten selbst-organisiert und nicht als Assistenz Sie erstellen eigenständig Mahnbescheid
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Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenVorantreiben operativer HR-Projekte durch enge Zus
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Planung, Organisation und Durchführung von Netzwerkseminaren für 4 bis 8 Auszubildende im IT-BereichVermittlung von Fachwissen zu Netzwerktechnologien (LAN, WAN), Sicherheitskonzepten und IT-Infrastru
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Projektbezogene Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung der QualifizierungsangeboteAdministration und Verwaltung des TrainingsangebotsUnterstützung bei der Koordination inkl. Planung von Dien